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보도자료
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우리 대학이 27일(목) 오후 2시 서부캠퍼스 청운국제관 2층 다목적강의실에서 HD현대 조선사업 계열사 현대미포조선과 조선해양 전문인력 양성을 위해 업무협약을 체결했다.
이날 협약식에 우리 대학은 조홍래 총장, 손성민 기획처장, 홍진숙 기계공학부 교수 겸 신산업분야특화선도전문대학지원사업단장, 김현철 기계공학부 교수, 양승호 기계공학부 교수, 이연주 국제교류·어학교육원장 등이 참석했으며, 현대미포조선은 김형관 사장, 김창환 HR/총무담당 상무, 최해주 기획/혁신담당 상무, 김성민 혁신기획 부장, 이상기 혁신기획부 책임이 참석했다.
이날 협약식은 지난 13일 우리 대학 조홍래 총장과 현대미포조선 김형관 사장 등 양 기관 관계자들이 만나 사전 회의를 거치고 후속 조치로 이뤄졌다. 양 기관은 이번 협약을 통해 ▲스마트·친환경선박분야 전문인력 양성을 위한 산학연관 거버넌스 구축 ▲현대미포조선 재직자 교육을 위한 우리 대학의 교육시설 공동활용 및 교육과정 운영 ▲우리 대학 재학생의 스마트·친환경선박분야 전문인력 양성을 위한 교육과정 공동 개편 및 취업 연계 강화 등에 적극적으로 협력하기로 약속했다.
실제로 협약에 따라 현대미포조선의 재직자들은 우리 대학 신산업분야특화선도전문대학지원사업단에서 구축한 4-station 및 미래형 교육시설에서 *DT(Digital Transformation) 문화체험교육을 받을 예정이다. 현대미포조선에서는 우리 대학과 교육과정을 공동 개발 및 개편해서 재학생의 취업 연계에 힘쓰게 된다.
우리 대학은 이번 협약을 계기로 올해 모집하는 2024학년 신입생은 기계공학부 내 세부 전공이 아닌 조선해양시스템공학과로 별도로 모집할 계획이다. 현대미포조선과 학과 과정을 공동 개편하고, 조선해양 분야의 생산기능직과 중간관리자를 양성하는 등 젊은 인재, 청년 명장을 양성할 계획이다.
우리 대학 조홍래 총장은 “현대미포조선과의 협약과 교육과정 공동 개발은 기업이 원하는 것을 명확하게 교육과정에 반영하고, 학생들을 기업이 원하는 현장 맞춤형 인재로 성장시키는 것이다. 이렇게 기업이 원하는 인재로 성장한 학생들은 현대미포조선으로 취업 연계가 되기 때문에 학생과 대학, 기업이 모두 윈윈하는 일이다”라고 밝혔다.
현대미포조선은 김형관 사장은 “이번 협약은 제4차 산업혁명 시대에 발맞춰 빅데이터와 인공지능 등을 활용한 스마트 조선소 구축을 위해 직원들의 디지털 전환(Digital Transformation) 체험교육을 목적으로 추진됐다. 이를 통해 회사는 직원들의 디지털 역량 향상을 도모하고, 동시에 지역의 우수 인재도 확보하는 데 기여할 것으로 기대한다”라고 밝혔다.